Head-tirano diferente imperiosidade e grosseria. Ele pode entrar no escritório, gritar, o relatório na presença de colegas e orgulhosamente se aposentar ao seu escritório. Ofendido pelo empregado é deixado sozinho com as suas emoções e raiva justificada, e humor de trabalho desaparece instantaneamente.
A fim de não dar prazer ao chefe tirano e tornar-se a sua necessidade "vítima", acima de tudo, de se comportar, confiante. Em qualquer caso, não é necessário gritar em resposta, melhor calmamente explicar sua posição, selecionando cuidadosamente frases.
Seu trabalho, tente executar na perfeição, de modo que o líder mal tinha nenhuma razão para encontrar a falha com você. E em qualquer caso, não deixe que o patrão para humilhá-lo. Neste caso, certifique-se de deixá-lo lutar para trás, caso contrário, ele pode se tornar um hábito.
Método original para "domesticar" o chefe tirano convidou Lynn Taylor, um escritor e psicólogo americano, mãe de dois filhos. Recomenda-se a olhar para a sua cabeça, como uma criança de três anos. Segundo ela, eles são muito semelhantes e, portanto, medidas corretivas devem ser mau caráter sozinho.
Em primeiro lugar, o chefe tirano sempre vale a pena elogiar. Mesmo que ainda não terminou, podemos dizer que você valoriza o seu conselho e dar graças pela confiança.
O próximo passo é estudar o chefe hábitos. Por exemplo, se é geralmente na parte da manhã em um mau humor, mas depois do jantar, ele sorri, muitas vezes, tentam levar o seu encontro com ele foi no período da tarde.
Cuide do seu chefe, especialmente se você deseja obter algo em troca. Em outras palavras, tentar fazer com que as pequenas coisas boas a seu supervisor. Por exemplo, coloque uma xícara de manhã com sua bebida na área de trabalho. Depois de um tempo, o chefe kinder. Mas, então, você pode abordá-lo com seu pedido.
Assim, mesmo o tirano-chefe mais mal pode sucumbir à "formação", é apenas importante para escolher a tática certa.