Muito mau idéia de que pode entrar em sua cabeça, vai convidá-la para trabalhar na unidade onde você é o patrão. O que vocês são amigos, você não será capaz de esconder tudo a mesma coisa, e ele vai ser percebida de forma muito negativa quanto seus outros empregados e administradores.
Se ele não vai funcionar muito bem e não será manter-se, você tem que ajudá-la e passar mais tempo com ele para trazê-lo até a velocidade e aprender a trabalhar a fim de justificar o seu lugar neste trabalho. Quando ela, pelo contrário, vai mostrar as maravilhas de heroísmo de trabalho e vai funcionar muito bem, você não será capaz de pagar-lhe um prémio mais elevado, porque o restante da equipe vêem isso como protecionismo.
Da mesma forma, você não deve ir para subordinar a seu amigo, patrão. Equipe irá tratá-lo, na melhor das hipóteses, cauteloso, você sempre será peaching suspeito. Esteja preparado para o fato de que você se recusa a ajudar e sabotagem sem rodeios. Qualquer seu crédito será tratada de forma inadequada. E além disso, você vai perder a sua independência, e na verdade ele é valioso e amizade.
Não contribui para a manutenção das relações de amizade e estatuto de igualdade em uma equipe de trabalho. As mulheres são emocionais e pragmático o suficiente: você não será capaz de diferenciar as suas vidas por ficar no trabalho apenas colegas, mas fora de seus muros apenas amigos. Essa carga emocional ninguém pode.
A única opção seria permitido pelo facto de ter encontrado um ao outro e se tornaram amigos já no trabalho. Esta amizade é inicialmente percebida através do prisma de subordinação e de relacionamento comercial testado, se ela ainda tem surgido, por isso não será forte o suficiente.