Desrespeito - é sempre uma demonstração de negligência, desrespeito e desprezo. Se grosseria exibe superior aos seus subordinados, ele não apenas se deixa cair em seus olhos, mas também humilha aqueles de um homem que muitas vezes não podem resistir a ela por causa do medo de perder o emprego. Desrespeito como uma demonstração de poder e autoridade fala de incerteza, às vezes cafajeste inconsciente, seus problemas internos e uma incapacidade de se controlar.
Muitas vezes, Head-ham - um pro ruim. Se chefe grosseria - é um fenômeno recorrente, vale a pena considerar a possibilidade de continuar a trabalhar com ele. Podemos esperar a satisfação no trabalho, se a cabeça a qualquer momento, usando sua posição invulnerável, pode insultá-lo?
Desrespeito entre os funcionários contribui para a falha de causa comum. Afinal de contas, um estranho rudes despojos do humor, participantes humilha e estraga o clima emocional na equipe. E também é uma má influência sobre o desempenho. Quando um nervosismo e expectativa grosseria geral feito erros mais irritantes - que há muito tem sido encontrado psicólogos. Tem-se observado que, se uma equipe acabou cafajeste que não se rejeitado, ele logo será o segundo e terceiro, e depois de um tempo a norma da comunicação na empresa será hostilidade e grosseria.
Estar em tal atmosfera é extremamente difícil e perigoso para a saúde. Mesmo se você não participar da rudeza de seus colegas e não é o seu objetivo, ainda acumulada ao longo do tempo negatividade e ansiedade vai ficar com você. A partir deste insônia pode começar, problemas psicológicos, fadiga.
Muitas vezes, nós nos tornamos uma vítima de grosseria oficial, como clientes. Muitos de nós são rudes vendedores, garçons, etc. Esta situação pode perturbar e não perturbar menos de grosseria próprio patrão. No entanto, no caso de um empregado de Naã, não é uma solução. Apenas vire-se e vá embora. Não é necessário entrar em uma briga com um cafajeste. Apenas excluí-lo de sua vida.